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育兒假的視為出勤是什么意思？

2021-11-18
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3個回答
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匿名用戶

2021-11-18

　　子女三周歲以下的夫婦，每年可以分別享有累計十天的育兒假，育兒假視為出勤。視為出勤就是假期照放，工資照拿。

匿名用戶

2021-11-18

　　視為出勤表示勞動者休育兒假期間是依法享受休假期間的，用人單位應當支付其工資。

匿名用戶

2021-11-18

　　育兒假視為出勤，也就是勞動者的工資照發，用人單位要按照約定的工資支付。

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